|
Дзен
|
Тодзан пришёл к учителю Уммону. Уммон спросил его, откуда он пришел.
— Из деревни, — ответил Тодзан.
— А в каком монастыре ты был летом? — спросил Уммон.
— В монастыре Ходзи, что на южном берегу озера, — ответил Тодзан.
— Когда же ты его покинул? — спросил Уммон, удивляясь про себя, сколько же ещё Тодзан сможет так отвечать на вопросы.
— Двадцать пятого августа, — ответил Тодзан.
— Мне следовало бы отвесить тебе три удара палкой за такие ответы, но я тебя прощаю, — сказал Уммон.
На следующий день Тодзан поклонился Уммону и спросил:
— Вчера Вы мне простили три удара палкой, но я не пойму — за что?
Упрекая Тодзана за бездушные ответы, Уммон сказал:
— Ты ни на что не годен. Ты просто слоняешься из одного монастыря в другой!
Уммон ещё не кончил говорить, как Тодзан прозрел. |
|
|
Для продвинутых пикаперов
|
Когда мы говорим об отношениях мы имеем ввиду романтический и сексуальный контекст нашего взаимодействия с определенной девушкой. Я обнаружил, что большинство отношений можно разделить на 6 категорий.
Традиционные (ЛТР): Один парень, одна девушка, не встречаются с другими.
Традиционные плюс: Как традиционные, но иногда вы включаете других людей в свою сексуальную жизнь (не эмоциональную). Например вы с девушкой давно вместе, но иногда добавляете третью девушку для групповухи.
Открытые: Оба эмоционально привязаны друг к другу, но могут встречаться с другими людьми.
МЛТР: Вы привязаны друг к другу, но теоретически ничего не ограничивает вас в том, что ты можешь делать с другими. У вас есть хрен и свободное время, и вы не рассказываете вашим ЛТР'кам, о других.
Неопределенные отношения(просто свиданки): Правила ваших отношений не определены, нет вырожденной привязанности. Обычно это когда вы еще не переспали. И обычно когда после секса прошло мало времени.
Друзья с плюсом: Нет значимой эмоциональной привязанности. Отношения главным образом завязаны на сексе, "дружеский секс".
Эти типы отношений выстроены в порядке убывания привязанности и эмоциональной яркости. Их можно разбить вот так:
а) Два верхних типа, в которых вы моногамны.
б) Средних два, в которых уровень вашей привязанности более двусмысленный.
в) Два нижних, которые подразумевают незначительную привязанность.
Чтобы было проще, обозначим их высоко-, средне-, низко- привязанные. Выбор за тобой. Ни один тип отношений не лучше другого. Многие сразу хотят зачитать про МЛТР. И это хорошо, если это действительно то, чего ты хочешь. Это было моей целью в жизни, и я жил этим. Но определи почему ты этого хочешь, что движет тобой? Не преследуй это только потому, что это афигенно выглядит со стороны. Многие "гуру пекаба" говорят что они живут таким стилем жизни (правда многие наябывают). Это лишь маркетинговый ход и пропаганда. Короче это не место где следует соревноваться. Многие "гуру пекаба" стали таковыми из-за низкой самооценки. "Имение множества подружек" производит сильнейшее впечатление на людей с глубокими проблемами самооценки. Не поймите меня неправильно, узнайте у этих парней, что они на самом деле об этом думают. |
|
Подробнее...
|
|
|
Как познакомиться с девушкой
|
Мы все слышали о сайтах знакомств в интернете, некоторые даже пытались знакомиться, кто-то нашел там свою любовь или типа того. Отношение к интернет-знакомствах в наше время разное: кто-то против, мотивируя это тем что там можно нарваться на неадекватных личностей, а кто-то за, мотивируя это простотой общения. Но, по сути в интернете те же люди, что и те, кто с вами учиться, работает, ходит в магазин, ездит в автобусе.
Если человек подошел к вам познакомится в автобусе или в театре, или вас познакомили общие знакомые, или в интернете, но он не будет лучше или хуже от того, где вы с ним познакомились. И поэтому предубеждения, что в интернете нельзя познакомиться с хорошим человеком не верны.
С хорошим человеком, как и с плохим, можно познакомиться везде. Если вас знакомят друзья только с хорошими людьми ( хотя доказанный факт, что человек не бывает 100 % хороших и 100 % плохих), тогда вам очень повезло. Также человек не может работать в коллективе, где только одни хорошие люди.
Также следует учитывать тот факт, что на вкус и цвет – товарища нет. Мне симпатизирует один тип людей, вам – другой, нашим родителям – третий и так далее, в общем, тот кто для меня хороший и привлекательный человек, для вас – может оказаться не особо интересным. Т.е. негативные мнения людей об интернет знакомствах, нужно воспринимать сугубо субъективно. |
|
Подробнее...
|
|
|
Статьи по психологии
|
Как вести себя, если над тобой издеваются в школе: Советы для подростков как избавиться от школьного насилия.
Люди, которые никогда не испытывали на себе издевательств в школе, могут не осознавать насколько разрушительными могут быть их последствия для подростковой психики. Издевательства не просто портят настроение на день – они оставляют глубокие психологические шрамы, понижают самооценку и приводят к депрессии.
Некоторые дети даже начинают прогуливать школу, чтобы избежать издевательств, что значительно влияет на их успеваемость. Но если над тобой издеваются в школе, то отчаиваться не стоит, поскольку уже сейчас ты можешь предпринять меры, чтобы изменить ситуацию настолько, что тебе не придется страдать в будущем.
Для начала тебе необходимо понять мотивы, которыми руководствуются твои обидчики. Психологи выделяют следующие причины, по которым дети и подростки издеваются над своими сверстниками в школе:
-зависть;
-желание иметь власть над человеком или выглядеть круто;
-желание приобрести популярность;
-вымещение злости, вызванной проблемами дома и так далее.
Как ты можешь заметить, ни одна из этих причин напрямую не связана с тобой. Несмотря на то, что обидчики выбрали именно тебя, потому что ты в чем-то отличаешься от других, необходимо помнить, что эти отличия впоследствии будут оценены окружающими, когда ты пойдешь в колледж и начнешь взрослую жизнь.
Если над тобой издеваются в школе, ты должен знать, что:
-Это не твоя вина. Независимо от того, что говорят другие, ты не должен стыдиться себя, своей внешности, увлечений, национальности и чувств.
|
|
Подробнее...
|
|
|
Маркетинг и Реклама
|
Однажды ученик сказал:
— Учитель, когда я обучаю продавцов в своей фирме, они всё время просят меня научить их влиять на покупателя, находить у него слабые места и воздействовать на них…
— Научи их влиянию, — покачал головой Учитель. — Раз просят… Пусть умеют. Чтобы постичь слабость влияния, сначала надо научиться пользоваться его силой…
Во многих записях, сделанных при жизни Учителя, мы, как и в этой истории, находим свидетельства того, что Учитель не считал методы влияния чем-то плохим или опасным. Судя по всему, он считал влияние всего лишь одним из рядовых умений продавца.
Деловая притча от Тадао Ямагучи |
|
|
Для девушек
|
Любовь бывает разной, у каждого она своя и по-своему проявляется. Нет двух одинаковых отношений, поэтому в любви не может быть стандартов и схем. Не смотря на множество книг и тренингов по семейным отношениям, в которых дается большое количество советов, не может быть одного универсального рецепта счастья для всех.
Так и гостевой брак - дело очень индивидуальное. Это личный выбор каждого человека и пары в частности, причем выбор, скорее всего, вынужденный.
Наш славянский менталитет придерживается общепринятых взглядов на семью - муж и жена должны жить вместе, есть вместе, спать вместе на одной кровати и чуть ли не под одним одеялом. Но реальность такова, что не у всех это получается. Так что же лучше - расстаться или все-таки разъехаться на определенное расстояние, сохраняя при этом довольно хорошие стабильные отношения со всеми присущими семье атрибутами - заботой о детях, общим бытом, делами, финансами, интересами, досугом и т. д.? Здесь каждый человек выбирает для себя то, что ему больше подходит.
Но к гостевому браку люди не приходят вдруг. В большинстве случаев это все-таки результат собственного негативного опыта в отношениях, когда не получалось длительное время жить вместе - приходило раздражение, придирки, конфликты и др.
Люди не могут жить вместе по разным причинам - сложный характер, упрямство, привычки, неприемлемые для другого, образ жизни, особенности здоровья или физиологии, особенности, график или удаленность работы и многое другое. Вы даже не представляете сколько разных и довольно уважительных причин побуждает людей выбрать гостейвой брак вместо обычного. И, наверное, это лучшее и правильное решение для них - если люди не могут жить вместе, но и расставаться не хотят. |
|
Подробнее...
|
|
|
Team Building
|
Иногда может быть очень трудно поддерживать корректную систему мотивации персонала. Существует очень много факторов, которые сводят мотивацию персонала на нет. Вся ответственность за мотивацию рабочих к труду возлагается на менеджера. Порой нести бремя такой ответственности может быть очень тяжело.
Существует 6 указаний, следуя которым вы сможете обеспечить корректную систему мотивации труда вашего персонала на вашем предприятии.
1. Дружелюбная атмосфера на предприятии имеет очень большое влияние на хорошее отношение рабочего к своей работе. Гуманность и социальное равенство между рабочими должны всегда присутствовать на предприятии. Люди могут работать и повышать командный дух одновременно. Для этого в команде рабочих должно быть взаимодействие друг с другом в целях укрепления дружественных связей, возникающих внутри команды для того, чтобы в дальнейшем они превратились в одну целую команду.
Также следует учесть, что если каждый день рабочий будет приходить на одну и ту же скучную работу, то у вас будет персонал без какой-либо мотивации к хорошей работе, чего вам нельзя допускать ни при каких обстоятельствах. Работа должна быть таким местом, в котором вам будет приятно проводить 8-10 часов в день. Это является одним из ключевых факторов мотивации персонала. |
|
Подробнее...
|
|
|
Лидерство
|
|
Чтобы стать лидером, недостаточно принять основные нормы и ценности группы. Нужно быть не только как все, а лучшим из всех, поскольку, лишь представляясь выдающейся личностью, он может служить примером для группы и символизировать «отца». Быть «лучшим» необходимо также для того, чтобы осуществлять эффективное управление и кооперирование работы группы. Хотя лидер и должен быть «лучшим из нас», он не должен быть намного лучше; не должен он быть и намного умнее. Во-первых, «слишком умный» не воспринимается как «один из нас». Во-вторых, в этом случае его интересы могут быть далеки от проблем группы. Наконец, умный лидер предпримет нововведения, к принятию которых группа может быть не готова, поскольку они противоречат установившейся групповой идеологии. |
|
Подробнее...
|
|
|
Отношения
|
В «Мастерах секса», одном из самых популярных сериалов прошлого года, доктор Мастерс и его секретарша Вирджиния Джонсон занимаются сексом подолгу и в разных позах. К их телам прикреплены датчики, после оргазма любовники надевают белые халаты и вновь становятся учеными: расшифровывают эхограммы, конспектируют свои ощущения, стетоскопом и микроскопом пытаются разъять таинство секса ради науки и счастья семей, пускай и в ущерб собственным. Из биографии настоящего доктора Мастерса (гинеколога из Луизианы, который в 1960-е первым в мире задался вопросом, что происходит с организмом человека во время секса) я знаю, что скоро он разведется с женой и сделает предложение Вирджинии.
И в отличие и от героя, и от самого доктора я знаю, почему это произошло: во время секса в кровь попадает гормон окситоцин, который усиливает привязанность, а при условии, что у партнеров есть симпатия и сексом они занимаются достаточно часто, он способен вызвать любовь.
Если бы в 1960-е Мастерс знал о такой роли гормонов — стал бы он рисковать своей семьей и ставить лабораторные опыты с Вирджинией?
Сегодня мы знаем о своем теле гораздо больше, чем даже двадцать лет назад. Одно из открытий ученых в постмастерскую эпоху — представление о гормонах как о регуляторах поведения человека. Про гиперсексуального мужчину мы говорим, что «у него избыток тестостерона». Когда чувствуем себя несчастными — вспоминаем о гормоне радости серотонине. Но самое главное — мы можем разложить на ингредиенты любовь. Более того: знаем, что разные формы, которые она принимает, обусловлены биохимией.
Есть любовь-страсть, где бал правят половые гормоны эстроген и тестостерон. Существует и другая форма любви — влюбленность: зацикленность на объекте своих чувств, потеря аппетита и сна. На этой стадии в организме бушует коктейль из дофамина (причем в том же отделе мозга, который реагирует на кокаин и никотин, — еще немного, и страдающих от несчастной любви начнут отправлять к наркологу), норадреналина (и вот уже нас бросает в жар, и сердце бьется чаще) и серотонина. А еще бывает любовь-привязанность: крепость семей охраняют окситоцин и вазопрессин. |
|
Подробнее...
|
|
|
Томалогия
|
Мы ничто не называем проблемой, пока не начнём сопротивляться происходящему и избегать именно того, что требует сейчас нашего внимания, а значит и понимания, как нам поступить в том или ином случае, при тех или иных обстоятельствах. Сама наша жизнь, взаимоотношения с другими людьми и наше взаимодействие с этим в целом, создают в каждый момент различные комбинации. Эти комбинации мы порой и называем проблемами, подразумевая, что нечто происходящее на наших глазах в данный момент стало препятствием привычному для нас течению жизни.
Привычное, предсказуемое течение нашей жизни хорошо знакомо нам. Там мы можем двигаться с закрытыми глазами, там в нашем подлинном присутствии нет необходимости, и имеет место механичность, отполированная до автоматизма. А то, что взрывает нашу психологическую безопасность и разрушает милое уму привычное, мы считаем проблемой. Уму присуща логика, ему предпочтительней чтобы происходящее было выстроено в цепочку из всего известного, и, желательно, чтобы не было нарушаемо. Только тогда он сохраняет покой и движется в привычном ритме, который убаюкивает нас на ходу.
|
|
Подробнее...
|
|
|
Для начинающих пикаперов
|
С самого детства и по сей день нам, мужчинам, в головы пытаются вколотить догму: «Ты должен… потому, что ты - мужчина», абсолютно ничем её не обосновывая, но принимая, как аксиому.
Ты должен: уступить, пропустить, помочь, пойти, решить, сделать, заплатить, договориться и т.д.
Как бы грустно это ни звучало, но тот факт, что значимость мужчины перед женщиной в нашем обществе сильно занижена уже давно принят и теми, и другими.
В детстве мама говорила нам: «Уступи место вон той девочке». На логичный вопрос «почему я должен сделать это?» следовал, на мой взгляд, абсолютно бессмысленный и ничего не объясняющий ответ: «Ну, ты ведь мальчик!»
На вопрос «И что?» шли какие-то смутные и расплывчатые аргументы про то, что так принято и так надо, и весь прочий бред.
Вообще, воспитание детей – это очень тонкая наука, и такое явное принижение значимости мальчика перед абсолютно незнакомой девочкой (Ну она же девочка!) не пойдет вам и вашему чаду на пользу. Будьте в этом уверены.
Кем же, в конце концов, станет этот мальчик, выращенный с убеждением некой своей ущербности по сравнению с противоположным полом? Получите и распишитесь: поколение парней-социопатов, боящихся не то, что познакомиться с красивой девушкой, а даже просто спросить у незнакомки время, и сорокалетних маменькиных сынков, не имеющих и намека на мужественность, абсолютно податливых и покладистых, не способных принять хоть какое-нибудь решение без совета своей матери. |
|
Подробнее...
|
|
|
Бизнес
|
Реалити шоу канала ТНТ о том как начать работать на себя. Первая часть тут. Двое состоявшихся предпринимателей учат людей основам бизнеса. Много полезных советов, информации об ошибках, реалистичное общение(не Дом 2). Те кто не смог, следовать плану - выбывают, штрафуются разбитием своих ноутбуков. Очень полезная и познавательная передача. Начинающие преприниматели смогут узнать много полезного для себя. Смотрите.
|
|
|
Избранное
|
Мир полон людей, которые с большим удовольствием будут использовать вас, в своих целях. Это могут быть ваши родственники, близкие друзья, знакомые, вобщем кто угодно – природа такова что каждый всадник ищет себе лошадь.
Что мешает сказать “нет” ? –
Основная причина - Страх осуждения окружающих, вернее даже ужассс – после многих веков общественного существования, у человека появился чуть ли не инстинкт – соответствовать людям из своего окружения, выработалось стремление казаться им хорошим человеком дабы не быть изгнанным из пещеры в дикий мир.
Особенно сильно данное поведение – подчинение – свойственно низкоранговым особям.
Но мир таков, что услужить и угодить всем – не только не возможно, даже пытаться это делать глупо и вредно для здоровья. Когда человек хочет отказать, но соглашается это сделать – в нём нарастает психологическое напряжение, которое может привести к нервным срывам, снижению самооценки, угрызениям совести, самобичеванию, депрессии (если это насилие над собой человек совершает постоянно) это может даже повредить внутренним органам.
Скажите себе - А какого чёрта я должен угождать другим людям ?
Просто ради тренировки скажи кому нибудь НЕТ – после этого отказа, отказать в следующий раз вам будет проще, итд. После нескольких раз – отказывать другим людям в их просьбах, если вы не хотите их выполнять, для вас станет нормой.
Не стоит бояться вызова негативной реакции у собеседника на ваш отказ – конфликтов нельзя избежать, ими нужно управлять. Покорите свой страх научитесь говорить нет – это на самом деле очень просто и со временем даже становиться приятным занятием – отказывать и осознавать свою силу над просящим. И совершенно не важно чего там могут эти “попрошайки” подумать и как могут скривить своё лицо в недовольстве – если вы настояли на своём, проявили стойкость и силу воли – это хорошо, главное чтобы вы сохранили своё внутреннее лицо, перед самим собой и вам было приятно. Тренируйте свою осознанность, после просьбы выждите паузу и подумайте, выгодна ли вам она – если нет – смело отказывайте. |
|
Подробнее...
|
|
|
Стив Павлина
|
Как можно узнать, когда вы живёте сообразно с своей целью? Тогда, когда ваши настоящие моменты начинают казаться идеальными.
Когда вы живёте с целью, ваше отношение ко времени радикально меняется. Вы больше не ищете счастья где-то в будущем. Вы прекращаете говорить себе: «Когда произойдёт Х, я буду там где я хочу быть. Тогда я стану счастлив.» Вместо этого вы посмотрите на ваше настоящее и скажете: «Именно здесь я хочу быть сейчас… и нигде больше. Ничего не может быть лучше, чем именно этот момент.» |
|
Подробнее...
|
|
|
